il corso delinea il rilevante ruolo che il Sistema Sanitario e l’operatore sanitario svolgono nello sviluppo delle attività di prevenzione e promozione della salute nell’ambito delle strategie di responsabilità socio-sanitaria.
Le politiche aziendali della prevenzione sono:
migliorare la prevenzione, attraverso misure di tutela più efficaci che tengano conto anche delle specificità dei lavoratori,contenere gli oneri diretti e indiretti della prevenzione mediante la riduzione delle passività correlate al disagio psicofisico,agli infortuni e alle malattie professionali (es. diminuzione della produttività per assenze dal lavoro,denunce di malattie,ecc.)
Creare un clima aziendale che favorisca il benessere lavorativo, finalizzato ad aumentare il consenso sociale interno e conseguentemente a ridurre i possibili contenziosi e le patologie stress correlate, WHP
sviluppare la prevenzione in un modello integrato nelle norme sociali di comportamento.
la completezza della valutazione dei rischi.